Echt was bewirken

Ihre neuen Aufgaben

  • Sie sind zuständig für die Sicherstellung einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung
  • Sie wirken bei der Ermittlung des Personalbedarfs und der Personalauswahl mit
  • Sie sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Dienstplanung
  • Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein und führen vertretungsweise Mitarbeitergespräche
  • Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch
  • Sie überprüfen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege
  • Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten
Mach Karriere als Mensch

Das bringen Sie mit

  • Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger sowie idealweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit
  • Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege mit
  • Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen
  • Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz, sind verantwortungsbewusst und haben ein sicheres Auftreten
Garantiert statt gut gemeint

Unsere Leistungen

  • 3.000,- Euro Willkommensbonus
  • Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation
  • Jahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und Betreuung
  • Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung
  • Unterstützendes Qualitätsmanagement
  • Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen
  • Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits

Haus am Bahnhof

Komm in unser Team…

Sie wollen ein buntes Team mit Ihrem Wissen und Können unterstützen? Dann sind SIE bei uns genau richtig, denn es erwarte Sie zur Begrüßung ein Willkommenspaket, motivierte und herzliche Kollegen, ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Verbindung mit einem sicheren Arbeitsplatz und Kreativität und Mitwirkung die ausgelebt werden darf.

Weiterbildungs-/Karrierehunger? - Gerne mit uns.
Wir bieten Ihnen zentrale Fortbildungen durch unser ZQM, Weiterbildungsangebote durch die umliegenden Institute und Planung einer Karriere für Karriereinteressierte bei Charleston.

Sie suchen DAS Team - wir haben es.
Moderne Strukturen, kurze Entscheidungswege sowie Lösungsorientierung, ein offener Umgang mit Fehlern, Transparenz und eine offene Kommunikation stehen für uns im Vordergrund und zeichnen die Einrichtung und das Miteinander aus.

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Leben in Rotenburg

Unser Wohn-und Pflegezentrum befindet sich gegenüberliegend des Bahnhofs von Rotenburg. Hier fahren halbstündlich die Züge nach Hamburg und Bremen, sodass eine gute Erreichbarkeit der Einrichtung auch ohne Führerschein möglich ist.

Der Anschluss an die Autobahn A1 ist in ca. 15 Minuten zu erreichen um nahegelegene Großstädte wie Hamburg und Bremen zu besuchen. Der nahegelegene Weichselsee lädt nach dem Dienst in warmen Sommermonaten zum Schwimmen oder Sonnenbaden ein.

Unweit des Wohn-und Pflegezentrums befindet sich die Rotenburger Innenstadt mit zahlreichen Restaurants und Einkaufsmöglichkeiten. Für sportlich aktive Mitarbeiter stehen 2 Fitnessstudios, Sportvereine und ein großes Hallen-und Freibadbad zur Verfügung.

Familien finden in Rotenburg diverse Kindertagesstätten, Schulen und Spielplätze sowie ein großer Indoorspielplatz-die Kito Kinderwelt.