Ihre neuen Aufgaben
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Sie sind zuständig für die Sicherstellung einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung
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Sie wirken bei der Ermittlung des Personalbedarfs und der Personalauswahl mit
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Sie sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Dienstplanung
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Sie arbeiten neue Mitarbeiter/innen ein und führen vertretungsweise Mitarbeitergespräche
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Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch
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Sie überprüfen in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege
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Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten
Das bringen Sie mit
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Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger sowie idealweise eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit
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Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege mit
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Sie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen
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Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz, sind verantwortungsbewusst und haben ein sicheres Auftreten
Unsere Leistungen
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3.000,- Euro Willkommensbonus
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Leistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und Qualifikation
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Jahressonderentgelt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte in der Pflege und Betreuung
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Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher Begleitung
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Unterstützendes Qualitätsmanagement
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Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und Feiertage
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Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)
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Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Regelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen
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Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate Benefits
Haus Teichblick
Moderne Strukturen und ein faires Arbeitsklima
Durch das leben einer offenen Fehlerkultur und proaktiver, wertschätzender Mitarbeiterführung, haben wir ein hohes Maß an Gemeinschaftlichkeit und Zielorientierung. Gemeinsame Aktivitäten wie z.B. Ausflüge oder Grilltage unterstreichen dieses.
Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz, ein sicheres Gehalt, sowie eine stets offene Tür. Ebenso sollen vielfältige Karrierechancen, sowie interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unsere Mitarbeiter im beruflichen Werdegang unterstützen.
Moderne Strukturen, ein angenehmes und faires Arbeitsklima in einem motivierten Team, sowie auch Unterstützungen im privaten Bereich sorgen dafür, dass wir stets gemeinsam unseren Weg im Alltag gehen können.
Leben in Brake
Das „Wohn- und Pflegezentrum Haus Teichblick“ liegt mitten in der Wesermarsch, im Herzen der Hafenstadt Brake, an der Weser. Anliegend ist eine der längsten Flussinseln Europas, der „Harriersand“, welche mit der Fähre schnell zu erreichen ist. Lange Sandstrände und die Braker Kaje laden zum verweilen und erholen ein.
Durch die zentrumsnahe Lage sind die Innenstadt und Einkaufszentren auch zu Fuß schnell erreichbar. Auch die alten Pack- und Lagerhäuser, beeindruckenden Villen und das Hafengebiet, sind immer sehenswert. Brake bietet eine vielfältige Vereins- und Kulturszene. Neben einem Fußballstadion und Sportzentrum, einem Jachthafen mit Jachtclub, der „Niederdeutschen Bühne“, sowie einem Kino mit Theater, bieten sich neben diversen Restaurants viele weitere Möglichkeiten an.
Durch diverse Kita´s und eine gute schulische Infrastruktur, biete Brake auch für Familien stets einen Platz. Wer dennoch einmal in die Ferne schauen möchte, kann mit dem Fahrrad, dem Bus oder Auto an die nur 20 Kilometer entfernte Nordsee gelangen.